USD 80.97
ЕВРО 94.08
Другие новости
Почему запрет повышает потребление алкоголя. Жесткие меры не работают — психологи
Аналитика доходности ASIC-майнеров и динамики BTC за сентябрь 2025 года
Заявки на конкурс «Лидеры цифровой трансформации» в Москве поступили из 27 стран
Более пяти тысяч участников объединил Moscow Startup Summit
Москвичи высоко оценили проект для владельцев собак «Друг, спасатель, защитник»
Уже более 14 тысяч москвичей подали заявки на вступление в волонтерский корпус 80-летия Победы
A-PLAN – большие возможности для развития и заработка специалистов по продажам
Новости компаний
A-PLAN – один из первых агрегаторов финансовых услуг на рынке госзаказа, применивший автоматизированные решения для выдачи банковских гарантий. Только за 2021 год команде удалось вдвое нарастить темп развития. Создание, продвижение и успешное функционирование такого продукта на сложном рынке госзакупок требует слаженной работы большой команды специалистов по продажам. Почему продажники в финансах выбирают A-PLAN? Рассказываем.
Рынок возможностей
Специалистов в A-PLAN привлекает не только внутреннее устройство компании, но и особенности рынка госзаказа в целом – сейчас он развивается и растет как никогда. По данным Единой информационной системы в сфере закупок, рынок госзаказа насчитывает около полумиллиона участников, а общая сумма заключенных контрактов по ФЗ-44 только в 2021 г. составила порядка 6 123,28 млрд рублей, по ФЗ-223 – 16 792,57 млрд рублей. По мнению экспертов, тенденция сохранится – это значит, что продажники на этом рынке получат больше возможностей для развития и заработка. К тому же здесь специалист может сам влиять на доход, и порой удачные звонки и сделки исчисляются сотнями тысяч рублей дополнительного дохода для компетентного сотрудника.
Как мы обучаем
Мощная система обучения команды – один из ключевых факторов успеха A-PLAN. Мы поэтапно знакомим новых сотрудников с ценностями компании, объясняем преимущества и особенности нашего продукта и на пальцах рассказываем о самом процессе его продажи и о возможных рисках. У нас действительно есть, чему учиться и как реализовать себя специалисту в сфере продаж на финансовом рынке. Мы предлагаем, как работу в отделе прямых продаж, где требуется связываться с клиентами – компаниями разных сегментов бизнеса – напрямую, так и в отделе партнерских проектов, где работа ведется через агентов. Все наши специалисты сопровождают клиентов «от и до», обладают широкой экспертизой и становятся полноценными консультантами по банковским продуктам как для клиентов, так и для самих банков – мы не только способствуем продаже банковских продуктов и услуг, но и модернизируем их, предоставляем обратную связь от клиентов, чем помогаем банкам адаптировать свои продукты под потребности рынка. Кроме того, цифровая платформа позволяет одновременно курировать несколько клиентов, банков и агентов. Стать крутым продажником и экспертом, поработать со множеством клиентов, агентов и банков – это к нам!
Как мы работаем
Высокие достижения всей компании – это сумма достижений ее сотрудников. Обеспечить рост каждого специалиста в компании помогают амбициозные KPI и динамичный темп работы в целом. В отличие от многих других брокерских компаний, наши сотрудники получают зарплату не только по количеству совершенных сделок, но и достойный фиксированный оклад, который задает обязательные показатели и делает рабочий процесс стабильным и быстрым, а бонусная часть служит дополнительной мощной мотивацией. Мы настроены на результат.
А что еще?
Большой и комфортный офис в Москва-Сити, объединяющий всех сотрудников A-PLAN в одном пространстве, помогает нам работать эффективнее и вдохновлять друг друга в реальном времени, поддерживая атмосферу целеустремленной и дружной команды. В концепцию равенства, доверия и здоровых рабочих отношений вписывается прозрачный кабинет директора, который всегда открыт для сотрудников. А еще мы искренне не любим бюрократию – и гибкая внутренняя система, и иерархия позволяют ее избегать, оптимизируя все рабочие процессы и быстрее достигая результата.
